Karriere bei Kathrein

• Arbeitsort im Zentrum Wiens mit Homeoffice, Diensthandy und -laptop
• Gesundheitsförderung durch Vergünstigungen, Coaching und Betriebsärztin
• Attraktive Sozialleistungen, z.B. Diverse Rabatte & 8€ Essensgutschein pro Arbeitstag
• Offenes internationales Arbeitsklima um Innovation, Kommunikation und Weiterentwicklung zu unterstützen
• Mindestjahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis von € 60.000 – abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation ist marktkonforme Überzahlung vorgesehen.

• Übernahme der Rolle des Product Owners
• Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Dokumentationen zu IT-Prozessen
• Entwicklung und Umsetzung von Kontrollen zur Gewährleistung der Sicherheit, Integrität und Verfügbarkeit der IT-Systeme
• Implementierung von IT-Kontrollmechanismen gemäß Compliance Anforderungen
• Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern zur Gestaltung und Anwendung von Governance Prozessen der IT
• Leitung von diversen Projekten

• Bachelor- oder Master-Abschluss in einer relevanten Studienrichtung (Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder gleichwertige Berufserfahrung
• Berufserfahrung im Bereich IT-Governance, IT-Compliance oder vergleichbaren Positionen
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze, Richtlinien und Standards der IT-Governance
• Praxiserfahrung als Product Owner
• Relevante Zertifizierungen von Vorteil (zB.: CIS, CGEIT)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ausgezeichnete Kommunikations- & Präsentationsfähigkeiten sowie hohe Problemlösungskompetenz runden Dein Profil ab.

Kathrein ist bestrebt ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Zugehörigkeit, Rasse oder Hautfarbe, nationale Herkunft, Religion, politische oder sonstige Anschauung, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behinderung bei der Einstellung berücksichtigt.

Wir freuen uns auf die Zusendung Deines Lebenslauf, gerne ohne Foto.
Weitere Unterlagen sind im Moment nicht notwendig – wir möchten Dich gerne kennenlernen und alles Weitere in einem persönlichen Gespräch besprechen.

• Arbeitsort im Zentrum Wiens mit Homeoffice, Diensthandy und -laptop
• Gesundheitsförderung durch Vergünstigungen, Coaching und Betriebsärztin
• Attraktive Sozialleistungen, z.B. Diverse Rabatte & 8€ Essensgutschein pro Arbeitstag
• Offenes internationales Arbeitsklima um Innovation, Kommunikation und Weiterentwicklung zu unterstützen
• Mindestjahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis von € 50.000 – abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation ist marktkonforme Überzahlung vorgesehen.

• Verwaltung und Optimierung von AppLocker und Windows Defender um Sicherheitsrichtlinien einzuhalten
• Administration von Endgeräten mit Hilfe von Intune in Kombination mit WSUS Server
• Laufende Betreuung von Windows Server Betriebssystemen und SQL-Server Datenbanken
• Erstellung und Einhaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs), sowie Verwaltung von Berechtigungen im Active Directory
• Konfiguration und Verwaltung von virtuellen Maschinen und Hypervisoren mit zB.: VMware, hyper-V oder KVM
• Identifizierung und Umsetzung von technischen Lösungen, vor allem mit Blick auf IT-Architektur, zur Unterstützung der Geschäftsziele
• Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen und -richtlinien, sowie Einhaltung von Compliance Anforderungen
• Planung, Optimierung und Durchführung von Deployment Prozessen auf GitHub

• Abgeschlossenes Studium in einer relevanten Studienrichtung (Informatik, Informationstechnologie) oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Verwaltung von Windows- und SQL-Servern
• Kenntnisse und Erfahrungen mit Deployment-Prozessen auf GitHub
• Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Windows Server, Active Directory und Gruppenrichtlinien
• Erfahrung in der Verwaltung von Linux-Servern und -Umgebungen
• Kenntnisse in VM-Virtualisierungstechnologien
• Kenntnisse in Zero Trust Lösungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Flexibilität & Hands-on Mentalität runden Dein Profil ab.

Kathrein ist bestrebt ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Zugehörigkeit, Rasse oder Hautfarbe, nationale Herkunft, Religion, politische oder sonstige Anschauung, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behinderung bei der Einstellung berücksichtigt.

Wir freuen uns auf die Zusendung Deines Lebenslauf, gerne ohne Foto.
Weitere Unterlagen sind im Moment nicht notwendig – wir möchten Dich gerne kennenlernen und alles Weitere in einem persönlichen Gespräch besprechen.

• Arbeitsort im Zentrum Wiens mit Homeoffice, Diensthandy und -laptop
• Gesundheitsförderung durch Vergünstigungen, Coaching und Betriebsärztin
• Attraktive Sozialleistungen, z.B. Diverse Rabatte & 8€ Essensgutschein pro Arbeitstag
• Offenes internationales Arbeitsklima um Innovation, Kommunikation und Weiterentwicklung zu unterstützen
• Mindestjahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis von € 50.000 – abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation ist marktkonforme Überzahlung vorgesehen.

• Datenmodellierung und Automatisierung gemeinsam mit den Stakeholdern, um Daten(prozesse) zu optimieren
• Bewertung der Effizienz und Qualität der Berichtsprozesse
• Aufbereitung und Weiterentwicklung der Daten für das Berichtswesen (intern & extern) unter Berücksichtigung der regulatorischen Anforderungen
• Laufende Verbesserung der Datenqualität und Erarbeitung von Lösungen für das Monitoring
• Erfassung, Analyse und Visualisierung von Daten zur Generierung von aussagekräftigen Dashboards
• Begleitung von ESG Projekten

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Mathematik, Wirtschaft/Statistik oder IT
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Data Analytics/Business Intelligence
• Sehr gute Excel & Power BI skills
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sehr gute Programmierkenntnisse wie R, Python oder SQL
• Interesse an
o Regulatorischen Anforderungen und Gesetzgebungen
o Aufsichtsrechtlicher ESG Berichterstellung
o Aktuellen Richtlinien
o Nachhaltigkeitsstandards

Kathrein ist bestrebt ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Zugehörigkeit, Rasse oder Hautfarbe, nationale Herkunft, Religion, politische oder sonstige Anschauung, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behinderung bei der Einstellung berücksichtigt.

Wir freuen uns auf die Zusendung Deines Lebenslauf, gerne ohne Foto.
Weitere Unterlagen sind im Moment nicht notwendig – wir möchten Dich gerne kennenlernen und alles Weitere in einem persönlichen Gespräch besprechen.

• Arbeitsort im Zentrum Wiens mit Homeoffice, Diensthandy und -laptop
• Gesundheitsförderung durch Vergünstigungen, Coaching und Betriebsärztin
• Attraktive Sozialleistungen, z.B. Diverse Rabatte & 8€ Essensgutschein pro Arbeitstag
• Offenes internationales Arbeitsklima um Innovation, Kommunikation und Weiterentwicklung zu unterstützen
• Mindestjahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis von € 50.000 – abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation ist marktkonforme Überzahlung vorgesehen.

• Aufbau, kontinuierliche Verbesserung & Umsetzung des Financial Crime Management Frameworks mit Fokus auf externen und internen Fraud
• Definition von Zielen der Betrugsbekämpfung und die strategische Planung in Koordination mit dem Group FCM
• Durchführung von Risk Assessments in Zusammenhang mit Finanzkriminalität
• Einbringung risikominimierender Maßnahmen und die Überwachung deren Umsetzung
• Durchführung interner Untersuchungen sowie Berichterstattung an das Management über festgestellte Verstöße, Risiken oder vorgeschlagenen Mitigierungsmaßnahmen
• Durchführung von Schulungen für Kolleg:innen zur Sensibilisierung für Finanzkriminalität
• Zusammenarbeit und intensiver Austausch mit anderen Abteilungen (Compliance, OpRisk, IKS usw.), der RBI sowie anderen Netzwerkbanken

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eines verwandten Bereichs
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Financial Crime Management, Compliance, Revision, OpRisk, IKS oder Ähnliches
• Kenntnis der entsprechenden gesetzlichen Grundlagen (StGB)
• Sehr gute Excel & PowerPoint Skills; PowerBI von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; CEE Sprachen von Vorteil
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen und fundierte Entscheidungen zu treffen
• Zertifizierung im Bereich Finanzkriminalität (z.B. CFE) von Vorteil

Kathrein ist bestrebt ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Zugehörigkeit, Rasse oder Hautfarbe, nationale Herkunft, Religion, politische oder sonstige Anschauung, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behinderung bei der Einstellung berücksichtigt.

Wir freuen uns auf die Zusendung Deines Lebenslauf, gerne ohne Foto.
Weitere Unterlagen sind im Moment nicht notwendig – wir möchten Dich gerne kennenlernen und alles Weitere in einem persönlichen Gespräch besprechen.